ஹெங்கி "தர மேம்பாட்டு மாதத்தின்" செயல்பாட்டை மேற்கொண்டார்.

图片1

"பச்சை ஓட்டுதல், தரம் முதலில்" என்ற கருப்பொருளுடன் ஹெங்கி மின்சாரத் தர மேம்பாட்டு மாதம் அதிகாரப்பூர்வமாக செப்டம்பர் 2022 இல் தொடங்கப்பட்டது, இது ஒரு மாதம் நீடிக்கும்.கிக்-ஆஃப் கூட்டத்தில், குழும நிறுவனத்தின் தலைவர் லின் சிஹோங் ஒரு அணிதிரட்டல் உரையை நிகழ்த்தினார்;பொது மேலாளர் ஜாங், தயாரிப்பு இயக்குநர், நிறுவனத்தின் "தர மேம்பாட்டு மாதத்தின்" குறிப்பிட்ட செயல்பாட்டுத் திட்டத்தைப் படித்தார், ஒவ்வொரு நிலையிலும் இருக்கும் பிரச்சனைகளை மேம்படுத்த ஊழியர்களின் தர விழிப்புணர்வை வலுப்படுத்துவதில் கவனம் செலுத்தினார்.அனைத்து ஊழியர்களின் அகநிலை முன்முயற்சிக்கு முழு நாடகம் கொடுங்கள், மூளைச்சலவை செய்து, நிறுவனத்தின் நிர்வாக நிலை, தயாரிப்பு தரம் மற்றும் பணித்திறன் ஆகியவற்றை தொடர்ந்து மேம்படுத்தவும்.

图片2

பல கோணங்களில் இருந்து "தர மேம்பாட்டு மாதம்" செயல்பாட்டை திறம்பட செயல்படுத்த, நிறுவனம் கவனமாக திட்டமிடல், தர மேம்பாட்டு போட்டிகள், செயல்முறை கட்டுப்பாடு, செயல்முறை மேம்பாடு மற்றும் பிற முக்கிய பணிகளை ஏற்பாடு செய்துள்ளது.விவரங்களில் கவனம் செலுத்துவதன் மூலம், இது மக்கள், பொருள்கள், யோசனைகள் மற்றும் பல்வேறு இணைப்புகளின் சுத்திகரிப்பு ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியது.

கிக்-ஆஃப் கூட்டத்திற்குப் பிறகு, ஒவ்வொரு துறையும் குழு விவாதம் அல்லது துறை குழு விவாதம் வடிவத்தில் நேர்மறையான பதிலைக் கொடுத்தது, உடனடியாக "தர மேம்பாட்டு மாதம்" செயல்பாட்டில் முதலீடு செய்து, அதன் சொந்த யதார்த்தத்தின் படி அடுக்கடுக்காக அதை செயல்படுத்தியது.ஒவ்வொரு துறை மேலாளர் மற்றும் பணிமனை மேற்பார்வையாளர் தரமான விழிப்புணர்வை மேம்படுத்தவும், தரமான கருத்தை மேம்படுத்தவும், நிறுவன ஊழியர்களின் ஒருங்கிணைப்பை மேம்படுத்தவும் மற்றும் தரமான கலாச்சார கட்டமைப்பை வலுப்படுத்தவும் மெலிந்த தரமான பயிற்சியை மேற்கொள்ள வேண்டும்.

图片3

அதைத் தொடர்ந்து, தர மேம்பாட்டு மாத மேலாண்மைக் குழுவின் தலைவரும் தலைவருமான திரு. லின் சிஹோங் மற்றும் திரு.ஜாங் ஜெங்குவோ & திரு.Zhao Baida, துணைக் குழுத் தலைவர்கள் மற்றும் துறை மேலாளர்கள் மற்றும் பட்டறைத் தலைவர்கள், புதிய ஆலையின் உள்கட்டமைப்பு கட்டுமானம், பணிமனை தளவமைப்பு மற்றும் ஒவ்வொரு பட்டறையையும் பகுத்தறிவு மற்றும் மேம்படுத்துதல் பற்றிய கருத்தரங்கை நடத்தினர்..

图片4
图片5

"தர மேம்பாடு மாதம்" செயல்பாடு குழு நிறுவனத்தின் வருடாந்திர தர வேலைகளின் வரிசைப்படுத்தல் தேவைகளை முழுமையாக செயல்படுத்தியது, மேலும் தரத்தின் தொடர்ச்சியான முன்னேற்றத்தை தொடர்ந்து ஊக்குவித்தது.செயல்பாடு 100 க்கும் மேற்பட்ட பயனுள்ள முன்மொழிவுகளைப் பெற்றது, அவற்றில் பல ஆக்கப்பூர்வமானவை மற்றும் திறம்பட செலவுகளைச் சேமிக்கலாம் மற்றும் செயல்படுத்தப்பட்ட பிறகு செயல்திறனை மேம்படுத்தலாம்.நிறுவனம் அத்தகைய சிறந்த முன்மொழிவுகளைப் பாராட்டியது, ஒரு முன்மாதிரியை அமைத்தது, மேலும் திட்டங்களை விரைவில் செயல்படுத்த நிதியுதவித் துறையை வலியுறுத்தியது.

图片6

நிறுவனத்தின் தலைவர் திரு. லின் சிஹாங், வெற்றியாளர்களுக்கு விருதுகளை வழங்கி, தரம் மற்றும் போட்டி உணர்வை உறுதியாக நிலைநிறுத்த தொடர்ந்து முயற்சிகளை மேற்கொள்ளுமாறு அனைவரையும் ஊக்குவித்தார்.சிறந்த தரம் இல்லாத நிறுவனங்களுக்கு இறுதியில் எந்த வழியும் இருக்காது என்று அவர் சுட்டிக்காட்டினார்.இன்றைய மிகவும் வளர்ந்த சமூகப் பொருளாதாரத்தில், ஒரு நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகளின் தரம் நேரடியாக நிறுவனத்தின் தலைவிதியை தீர்மானிக்கிறது.தரம் இருந்தால்தான் சந்தை இருக்க முடியும்.நல்ல தயாரிப்புகள் மட்டுமே நுகர்வோரின் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்ய முடியும், மேலும் நமது சந்தைப் பங்கை தொடர்ந்து விரிவுபடுத்தி, சிறந்த பொருளாதார மற்றும் சமூக நன்மைகளை உருவாக்க முடியும்.

图片7
图片8
图片9
图片10

பின் நேரம்: அக்டோபர்-27-2022